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“李主任，你说说，说说你的继任者。”冷若雪拍了拍副驾驶椅背。
评说继任者，这个问题不太好回答，李晓禾迟疑了一下，转回头道：“肖海洋很能说。”
“就这些？”冷若雪追问着。
“还有……”话到半截，李晓禾忽道，“停车。”
其他三人都是一楞，但司机还是停下了汽车。
“停车干什么？”冷若雪不解。
李晓禾一指窗外：“步行过来那人我认识。”
“牛二顺，乡里宣传栏上那个人。”方雅馨接了话。
冷若雪“哦”了一声，推门下车，迎着那个步行的谢顶男人走去。
李晓禾、方雅馨跟着下车。
后面车上县、乡干部也走下了汽车。
“老乡，你是不是牛二顺呀？”冷若雪向着那人问了话。
谢顶男人“嗯”了一声：“是呀，怎么啦？”
“你这么多年给村民义务理发，真是了不起。”冷若雪说着，竖起了右手大拇指。
“什么义务？村里要不给我顶义务工，我哪有那闲工夫？”谢顶男人做出了回复。
冷若雪转过头去，正看到了肖海洋那张尴尬的脸颊。
第三百五十六章 脸面很重要（）
新的一周到来，日子也已是五月份最后一天。
早早来在单位，李晓禾打开电脑，最后一遍校对着调研报告。
在上周的时候，除了星期一、二下乡以外，星期四、五也去了。而且后两天都是每天走两个乡，冷若雪这组正好也走完了要到的乡镇。
在星期五那天回到县委以后，李晓禾就接到冷若雪指示，要求他撰写本组调研报告。即使书记不说，他也知道，本组调研报告非自己莫属。
为了尽快出报告，也为了写的更完善，李晓禾周末也没休息，静下心来认真汇总了相关素材，罗列了每日形成的当日总结。然后对所有内容进行甄别，重新做了汇总、分析，并给出建议和举措。经过几易其稿，在周日中午的时候，整个报告才算定型。
尽管已经校对过好几遍，但现在再次校对，李晓禾仍然很认真。用了大约半小时时间，才校对完了这份调研报告，然后在电脑和优盘各存了一份。
李晓禾收起优盘，看看时间还不到八点，便坐在椅子上，等着一会儿再去向书记汇报。
“叮呤呤”，桌上固定电话响了。
看到上面来电显示，李晓禾稍一楞怔，然后带着一抹意味深长的笑容，拿起了听筒：“肖书记好！”
“不敢，不敢，主任还是叫我小肖吧。”电话里声音极为恭敬，“主任，不打扰您工作吧？”
“什么事，你说吧。”李晓禾回道。
对方的语气显着很是真诚：“主任，我一直想向您汇报思想，可是却没敢张口。我是怎么想的呢？您为整个双胜乡开创了好的发展势头，奠定了双胜乡健康快速发展的基础，使双胜乡排名由年年垫底而迅速上升。能接手您留下的工作，就相当于一下子站到了巨人的肩膀，我深感万分荣幸，也信心倍增，为此还制定了工作目标。
我原想着把您开创的事业发扬光大，待目标实现时，再向您做整体汇报，可好几个月过去了，离预期目标还有很大的差距，我羞于向您汇报。可是不汇报的话，好多问题也不好解决，或者干脆解决不了，我的内心非常纠结。
经过这几日的思考，我觉得还是应该先向您汇报一下，毕竟我的能力和格局比主任差的太多，根本就不在一个档次，如果没有您的帮助和指导，目标可能永远也达不到。我想通过这次汇报，请您这个老领导给全乡工作把把脉，再帮着开出几副灵丹妙药，那样全乡工作也许才能迎头赶上。双胜乡是在您的领导下，才有了这样的大好局面，就相当于您的孩子，这个孩子十分需要您的关怀。”
对方又是“巨人”，又是“孩子”的，李晓禾只觉着肉麻，强忍着没有笑出来。听完对方表白，李晓禾说：“肖书记，你太客气了。我在乡里时，只是做了一些本职工作，也没做出什么大的成绩，你不要这么抬举我。至于你说的把脉，就更不敢当了，我哪有你说的灵丹妙药？”
“主任，这个孩子需要您呀，我也十分需要您的帮助。您先听我汇报一下，可以吗？哪怕暂时不给出建议也行。”手机里的语气显着很急切，“乡里遇到发展瓶颈，我也只能向您这个亲人求教。”
既然对方这么说，李晓禾也不好再断然拒绝，反正现在暂时也没什么事，听听他说什么。想至此，李晓禾道：“你非要说呢，我也不拦你，不过我应该提供不了什么帮助，你不要抱什么希望。”
“主任您太客气了。”对方感叹一声后，汇报起来，“主任，双胜乡工作之所以有这样的局面，全有赖您的领导，全有赖您亲自领导的党建工作做的好。现在的党建工作……”
听着对方的讲说内容，李晓禾暗自笑了。刚才一看到来电显示的时候，李晓禾就知道，对方肯定是为了党建的事，肯定是让自己帮着美言。现在看来，确实就是这事，只不过对方说的更含蓄一些，方式也更婉转一些，用的是‘拍马屁迂回法’。
果然，对方在讲说一些大面上的事项后，便扯到了那天的事：“哎，说到那天您和书记的检查，我实在无地自容。我工作做的不够扎实呀，尽管一直盯着，但也仅亲自跟踪了一多半，还有一部分内容是靠听汇报。没想到的是，个别乡干部、村干部竟然蒙蔽了我，竟然有意识的混淆了一些事情。
不过话又说回来了，固然他们做的不对，但还是我自己没有把好关，没经过认真核实，都是我自己的错，赖不得别人。主任，您是高人，还是双胜乡的大功臣，请您一定要理解我，也要给双胜乡纠正不足的机会。对于您的大恩大德，我和双胜乡的干部群众都会铭记在心的。”
狗屁？真是一个谎言接一个谎言。尽管心里已经非常鄙夷对方，但李晓禾没有讲的那么直接，而是说道：“肖书记，双胜乡工作……”
“叮呤呤”，手机铃声忽然响起。
来的早不如来的巧，铃声也太及时了。李晓禾心里乐开了花，但却是一副抱歉口吻：“我这又有电话来了，改日再聊。”
对方马上回复：“好的，主任，您忙！”
不再费话，李晓禾放下听筒，取出了手机。
看到屏幕上号码，李晓禾赶忙接通了：“书记。”
“固定电话怎么老占线？”质问过之后，对方又说，“也没什么事，我就是告诉你，现在我要出去，有什么事下午再找我。”
“好的。”李晓禾赶忙肯定回复。
“咔嗒”一声，手机里传过来了挂断电话声。
刚才电话是冷书记来的，上午不用去了。放下手机，李晓禾又想起了先前打电话的事。
先前那个电话，是双胜乡党委书记肖海洋打的。对方分明就是在探听消息，想探听书记的态度。
上星期二，和书记一起去双胜乡检查，当时肖海洋汇报的滔滔不绝，表面文章也做的很到位，又是展示台，又是标语墙的。可真正一核实的时候，没有一句是真话，分明就是大睁两眼说瞎话。
现在想来，应该是肖海洋基本就没做党建工作，而是在迎接检查前突击造假。只是不知肖海洋没想到书记要去村里进一步核实，还是时间实在来不及了。先不论原因，但当时的情形肖海洋应该清楚，戏法漏底了，书记很生气。
肖海洋造假就是为了应付检查，也为了捞政绩，结果却演砸了，他能不害怕？更关键的是，肖海洋明显是跟了乔成，他更怕书记借机收拾他，这才是打电话的真正驱动力。
想到刚才的电话，想到那天的场景，李晓禾不禁暗自感叹：早知今日，何必当初？有造假的工夫，为什么不把工作做到实处呢？
从种种事项看，正如周良的判断：肖海洋就不是干实事的人，纯属就是个不时钻营的马屁精。
现在想起那天肖海洋见书记的情形，李晓禾都不禁好笑。当时为了表现对书记的敬重，肖海洋既要哈着腰，又要腆着谄媚的脸，身上弯了好几道弯，李晓禾还曾暗自揶揄“这家伙八成是蛇转世”。
本来造假已经铸错，就应该认真承认错误，勇于积极改正，可现在却想着用新假盖旧假，这人也真是奇葩，真是没有自知之明。
想到肖海洋，想到那天的事，李晓禾自然也就想起了其他的人和事。
同样是迎接县委书记，肖海洋就是卑躬屈膝，一副标准的奴才样。而张全、郑力成、周良则是既尊敬领导，又不失人格，是真正的属下应有姿态。
在汇报过程中，张全等人话并不多，甚至有些木讷，但却把工作都做到了实处，真正践行了“踏石留印、抓铁有痕”的要求。
纵观这几天的连续检查，虽然那四个乡镇领导不像周峪口二人互相推诿扯皮，也不像肖海洋那样完全造假，但都不如张全等人出彩。
全县人都知道，张全、周良是我李晓禾的属下，郑力成是张全的连襟，与自己关系也不错。肯定县委冷书记也知道这些，所以书记与郑、周二人握手，也许是对老同志的尊重，更应该是给自己面子。
平时县领导到乡里检查，刚去时，大都是和乡里党、政一把手握手，离开时视情况再定。那天书记与郑力成握手，还不出乎意料，毕竟他也是正科，是和乡书记、乡长同一级别。但周良只是个副科级的副书记，书记竟然也伸手相握，这里面肯定就有些说道了。
书记给了自己面子，自己的人在礼节、做事方面又出了彩，自己则更有了面子。
“老有面子了。”李晓禾自得的自语着。
“叮呤呤”，固定电话再次响起。
看到还是先前那个号码，李晓禾“呵呵”的笑了，嘲讽道：“真是个奇葩东西，他还要不要脸了。”
“脸面很重要呀。”感叹之后，李晓禾还是拿起了听筒。
第三百五十七章 站在全局，再写一篇（）
下午四点多，李晓禾到了县委书记办公室。来在办公桌前，径直把优盘递了过去：“书记，这是我做的调研报告。”
冷若雪伸手接过：“挺快的，就是不知道质量怎么样？”
“上周调研的时候，每天晚上我都要把当天调研时记录的点滴素材汇总，加上自己的理解，形成新的素材。从上周五晚上开始，加上周末两天，我又把这些经过阶段汇总的素材拿出来，进行分析、思考、重组、补充、完善，形成了现在这份报告。”李晓禾做着说明。
冷若雪“哦”了一声：“你先说说这份报告。”
“好的。”应答之后，略一沉吟，李晓禾讲说起来：“这份报告，我分成了三部分，第一部分是党建工作的重要意义，这部分内容相对较少，主要就是关于党建工作提纲携领的内容。第二部分是此次党建调研，看到的成果和发现的问题。第三部分是新形势下，如何搞好党建工作。这部分内容主要是针对存在的问题，给出解决方案，同时也对应该重点注意事项进行了强调。
成果在报告上面都有罗列和提炼，我先不说，现在说一说存在的问题。第一个问题，就是许多地方在抓党建时，围绕中心任务非常不够，也没有把党建工作形成统一的有机整体，更谈不上统筹安排、协调推进，体现不出‘一体化’要求”。
第二个问题，党建工作和中心工作相脱离，为了党建而党建，与中心工作形成“两张皮”。没有中心工作的依托，党建工作是浮在表层的，也就不能称之为党建。比如，有的地方看着搞的很花哨，也说的头头是道，但根本没有实际内容，没有为人们所接受。反而让一些不和谐，甚至不健康的事物乘虚而入，占领了本应是党建工作大力开展的阵地。
第三个问题，基层党组织队伍素质不高。做为基层党组织的负责人，对党建工作的意义、目的、开展方式不熟或一知半解。这样的带头人，怎能带出合格的党建队伍，又怎能很好的开展党建工作？
第四个问题，对党建工作不重视，临近检查时，才闭门造车，应付行*事。越是这种地方，反而表面文章做的越凶，什么公示栏、宣传墙的。当然，公示、宣传也是必要手段，但必须要实，内容要真实，结合要实际，而不是弄虚作假。公示栏上写的事例非常感人，结果根本不是那么回事；标语写的那叫一个顺溜，结果根本就没宣讲到位或是就没讲，完全就是摆设。这么一来，根本就体现不出党建工作的严肃意义，反而让人们对这项工作产生了�