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女白领职场日记-第4部分

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    我见过Rene的媚眼放出的电波,还真具有杀伤力,至少15000伏。    
    “小雪,你说就这么一个钻石王老五,怎么竟然是这么一只一毛不拔的铁公鸡?!真要把我活活气死!”    
    看样子如果不是在这大庭广众之下,她真会捶胸顿足。    
    我笑着说:“你气死了,说不定那帅哥没人坐他的车,也会气死的。”


第二章第10节 上海人(2)

    其实,作为一个白领,有斤斤计较的习惯,并没什么奇怪的,相反,“斤斤计较”应该成为白领的一种职业意识。上星期,Mark因为请假,用电脑打了一份请假条,结果,Dennis虽然准了他的假,但他还是被批评了:“你是个人私事请假,为什么不用手写请假条?用电脑打印是一种浪费。今后要注意,复印纸,正反两面都可以用,除开给外面发东西,对内使用的文件,尽量两面都用……Mark,你不服气?那我给你算个细账,目前市场上一包普通复印用A4纸的价格大约在25到40元之间,一包(100张)纸对于一个企业的用纸量是微不足道的,如果遇到项目或者会议时,人手一份的材料就会消耗掉大量纸张。至于平时的报告、文稿、表格、图示等等需要打印或者复印的内容就更多了。这样算下来,一个月里办公室至少要用掉几百块钱的纸,一年下来便是上万了。除开纸,还有墨盒、信封信笺、电、水等等,只要稍为注意,我们就能增收多少?!”    
    原来,我以为外企财大气粗,没想到实际上也这么斤斤计较,心里还暗地里有些失落。后来我慢慢明白了。我们的公司,从某种意义上说就是台制造“利润机器”。制造利润无非是开源和节流,节流就是要“斤斤计较”。我们每个员工作为这台“利润机器”上的螺丝钉,养成这样一种斤斤计较就的职业习惯是正常的,也是必要的。所以,我倒觉得那帅哥是个标准的白领,在金钱照不讲情面,该要的就要,对金钱滴水不漏,而且争取做到最大化。我平时更喜欢与这种人打交道,直来直去,透明简单,不用你费神猜,做事重信誉,遵守游戏规则。    
    “唉,他怎么会是这个样子?”Rene有些沮丧地说。“也是,当一个人意识到一颗钻石比一颗玻璃球贵重的时候,这个人可悲地长大了;学会用金钱去衡量事物的那一天,内心的纯真就没有了;学会用利益来权衡人际关系的那一刻,无邪的稚气也不复存在。纯真和稚气都没了的时候,一个人就可怕地长大了。白领与学生的区别大概就在这里。学生,是一个人最美的梦境。而成为白领,是人生对这个梦境最冷酷的摧残。”    
    风风火火王熙凤,一下子变成了多愁善感的林妹妹了。    
    “后来我仔细一琢磨,发现他说话有很重的上海口音,原来这个人是个上海人,难怪他那么抠门。”    
    她对上海人在偏见。    
    我说:“Rene,我们不是学生了,应该改改在学校里的那种大小姐脾气,学学上海人精打细算的习惯。”    
    我听我老爸说,80年代初,他到上海出差,看见上海人卖一种“阳春面”,面条细,葱花细,价格也细,只有八分钱一碗。这八分钱是成本加利润核算后的准确价,店主没有硬凑整数卖个一毛钱省事;还有,他听一个上海朋友说,当时上海家庭主妇上街买东西,只花一毛钱,就可以卖一个人吃的水饺:5分钱买馅,3分钱买皮,2分钱买调料。他说他非常佩服上海人的这种精明。    
    “你不觉得这种上海人太寒碜了吗?老是要一分钱瓣成两分钱花,累不累呀?”这是典型的大小姐脾气。    
    “一分钱能瓣成两分钱花,为什么不当成两分钱花?不当家,不知柴米油盐贵……”    
    “我也知道勤俭节约是传统美德。”Rene似乎有些不愿听我讲“大道理”。“但我讨厌这种把办公室里的职业习惯带到生活中带来的人,特别是讨厌生活中这种斤斤计较的男人。”    
    “当然,把这种职业习惯带到生活中是否合适,那是另外一个问题,但并不说明这种职业习惯不好。”我笑着说:“我估计是人家对你没什么意思,所以才对你斤斤计较;要是人家对你有意思呢?这只能怪自己自作多情哦!”    
    “于雪,你别笑话我了。那你说我还坐不坐他的车上班?”    
    “这就看你自己怎么算账。”    
    “不坐!我就不爱跟这种小里小气的男生打交道!从明天起,我每天打的上下班!”Rene一付巾帼英雄的气概。    
    “我问你,你一个月挣多少钱?你又有多少钱打的?”我们的薪水现在还是一样的,扣除个人所得税和医疗、保险费杂七杂八的,也只有3000多元了。    
    “我花钱买高兴,乐意!”看样子,大小姐那种大手大脚的毛病一天两天还改不了。    
    过了一会,她终于把账算清楚了:“打的到办公室,每天早晨得30元,一个月下来得多少钱?如果坐他的车,我得省多少钱?是啊,他会斤斤计较,我为什么不能斤斤计较?坐,为什么不坐?!从明天开始,本小姐会要求他把车兜一大圈,直接给我开到我们的办公楼下,我再也不愿意再去下那个阴森森的地下通道了。还有,明儿得跟他要一电话,这阵子下班有准点了,说不定可以搭上这顺风车,他不是爱做司机吗?”    
    这么说着说着,我俩又高兴起来了。    
    “他不仁,我也不义。他能做上海人,我为什么就不能做上海    
    人?”    
    “我看你干脆做上海小媳妇得了!”我说。


第三章第11节 网络时代的男人(1)

    十一月某日    
    中午吃饭时,Mark旧习难改,又一次发挥了给人起外号的〃特长〃。上学时,我们的数学老师头发很少,他就给人家起名为〃地中海〃,成为当时的〃经典之作〃。    
    〃哥们,你们是不是觉得市场部的张涛有些像动物园里爱开屏的孔雀?〃    
    〃还别说,还真像只孔雀,老爱炫耀自己。〃有人附和Mark。    
    办公室里〃爱开屏的孔雀〃,当然是指那些自我感觉良好,不分时间和地点炫耀自己的人。人们让孔雀开屏的秘诀是,拿一块花布在孔雀面前晃一晃,骄傲的孔雀就会展开自己的尾巴和你比美。    
    张涛在公司确实像只〃爱开屏的孔雀〃,只要有新人或陌生人在,他就不厌其烦地介绍自己的经历,被什么人接见过,同谁谁共过事,老总怎样高度评价了自己的工作,等等,直到对方肃然起敬为止。中午休息时,他爱来我们这边聊天,起初,我们几个刚来的还为自己有这样的同事感到骄傲,时间长了,发现他总是翻来覆去的那一套〃演说词〃,自己也差不多能背下来了。再看其他老同事,每到他演讲的时候,不是四处逃散,就是给外面打电话聊天,或乒乒乓乓地收拾东西以示抗议,只有那位老兄还在唾沫四溅、滔滔不绝。    
    〃财务部的孙琳是不是个'伪少女?'〃    
    有人饭都笑出来了。〃伪少女〃这种词也只有Mark这种人能〃想像〃得出来。    
    〃伪少女〃自然是女士的〃专利〃,这种人自恃小有姿色,总爱在男同事面前充分施展〃女性魅力〃,不料却成了女同事们的笑料和眼中钉。    
    〃也是,孙琳都快成孩子奶奶了,腰圆腿粗,却喜欢穿迷你超短裙,和男同事说话嗲声嗲气,让人听一句,鸡皮疙瘩起一片。〃    
    市场部祁平说的倒也是,三十多岁的人了,可还老是刻意把自己打扮成小姑娘的样子,穿泡泡裙,留娃娃头,说起话来动不动就是〃我们女生如何如何……〃还特别喜欢告诉别人自己有一个12岁的女儿,上街时常被误认为是姊妹俩,让人惊呼:〃呀!你看上去还是个小姑娘嘛,怎么可能有12岁的女儿!〃她就天真而满足地做少女状地笑,她根本不知道自己已成了笑柄!    
    〃我看你们市场部胡咏很像那恨比天高的杜十娘。〃    
    应该说,Mark的观察能力还不错。牢骚满腹、怒气冲天,这些就是〃杜十娘〃们最显著的特征。尽管偶尔一些〃推心置腹〃的诉苦多少能培养出一种〃办公室友情〃的假象,但绵绵不休的抱怨会让身边的人苦不堪言,因为他们把自己的苦闷也克隆了一份给你。    
    〃明明是些和自己无关的事情,可在她持续不断的轮番轰炸之下,我们不得不想尽办法摆脱她那极具传染力的消极情绪。也许她把诉苦看做开诚布公的一种方式,但诉苦诉到尽头便会升华成愤怒。我们奇怪,既然她对现状如此不满,为何不干脆换个环境,远走高飞。也省得她委屈万分,我们跟着受罪!〃    
    林子大了什么鸟都有,职场与学校的最大不同之处是,它们人际关系的构成大不相同。    
    记得有个社会学家按照人们的价值观趋向,将人们分为六大类型:第一种是追求理论价值的人,这种人对真理、未解之谜保持着强烈的兴趣;第二种是追求宗教信仰价值的人,这种人对宗教信仰有强烈的兴趣,并愿意为之献身;第三种是追求经济利益的人,这种人对金钱和物质有强烈的兴趣;第四种是追求权力价值的人,这种人对权力、支配他人和让别人尊敬自己有强烈的兴趣;第五种是追求审美价值的人,这种人对艺术及美的欣赏有强烈的兴趣;第六种是追求社会价值的人,这种人对献身社会公益事业、献爱心、扶贫济困有强烈的兴趣。    
    虽然这大千世界上不止这六种类型的人,但主要是以这六种类型的人为主。正是由于人们在价值观上存在着这样明显的差异,所以,它严重阻碍着人们互相之间的理解,如那些爱财如命的人,他们就无法理解学习雷锋帮助别人的行为,这种行为在他们看来就是做〃傻事〃。


第三章第12节 网络时代的男人(2)

    职场上,同事之间肯定存在年龄差异和利益上的矛盾,而且这些差异和矛盾会永远存在,再加上性别、教育背景、经济条件等方面的不同,所以,现代职场的人际关系永远是一团剪不断,理还乱的乱麻。    
    对于我们这些公司新人来说,要学会处理这种职场人际关系,无疑是一个巨大的挑战。如果你迈不过这道〃坎〃,你不仅会一事无成,甚至搞得头破血流。在学生时代,同学之间的年龄基本相同,因此兴趣和爱好大同小异,特别是思考问题的方法和看问题的角度基本相近。所以,彼此之间无论是说话的题目,还是说话的方式,都有些志趣相投。因此,在处理人际关系方面,理论和经验几乎都是一张白纸。    
    然而,现实永远是严峻的。所以,作为公司新人,当你进入职场后,首先要理解并习惯这种由三教九流构成的人际关系。在为人处世时,要格外用心,不能像学生时代那样,以自己的个人好恶为标准,看着谁不顺眼,就拿人家开涮。    
    职场是由不同年龄、性别、学历、出身的人组成的,人们不仅在兴趣、关心的问题、考虑问题的方法和对同一事物的感受方面都不尽相同,更重要的是,职场与学校不同,它还有长幼之分和尊卑之别。因此,作为公司新人,还必须注意一定的礼貌,搞好团结,不能说自己喜欢谁,就跟谁抱成一团,而讨厌谁就不理谁。如果这样的话,工作就会变成一盘散沙。    
    〃你别老说我们女的,你也说说你们男生吧。〃    
    有人觉得Mark老拿女性开玩笑,不公平。    
    〃可以。现在是网络时代了,我也对男士们进行了分类,发现现代男人也可以大致分成这么几类。第一类是病毒型。〃Mark又信口开河了。    
    〃病毒型男人是什么意思?〃    
    〃所谓病毒型男人,就是无论你喜不喜欢,他都占用你许多空间。如果你将它删除,你会连带失去许多东西,而如果你不删除,你会失去一切。〃    
    〃是的,有很多人属于这种类型,很讨厌。〃    
    〃第二种是互联网型男人,就是说如果你想和他在一起,你必须支付一些费用。第三种是服务器型男人,这种人每当你需要他的时候,他总是处于忙碌之中。〃马上有人说李强就是服务器类型的男人。    
    〃第四种就是Windows型男人,也就是说,你明知道他有很多缺点,但如果没有他,你就活不下去,譬如我。〃    
    有人说Mark的脸比墙还厚。    
    〃还有PowerPoint型男人,这种人如果你希望带一个人去参加鸡尾酒会展示,这类人非常理想。〃    
    〃对,帅哥型。〃有人附和。    
    〃其他类型还很多,如Excel型男人,这种人多才多艺,而你只用他来做最基本的事情。Word型男
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